官僚離れが国家衰退レベルに？上位大学から選ばれないキャリア官僚

人事院の報告によれば、2023年度の国家公務員総合職（キャリア官僚）採用試験の志願者数は18,386人で、2012年度と比較して27%も減少しました。また、採用から10年未満で退職する人の数も増加しており、2018年度から3年連続で100人を超えています。

人事院は、このままでは質・量ともに人材が払底し、国民の安全な生活に支障を来たしかねないと危惧しているそうです。

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官尊民卑もいつの時代の話かもしれません。

すでに日本一の大学を卒業してる人たちの就職先でなくなっているので給与アップだけは期待薄なのかもしれません。

一部の政治家が官僚を追い詰め、地獄のような待遇となってしまっています。これでよい人材がリクルートできるはずがありません。

とっくにオワコンだというきびしい指摘も見られます。

中途を増やしたいところですが、期待される能力がある人物が応募するのでしょうか。

安定的に国を治めるためには官僚機構とその人材が必要なのはわかっているのですが･･･。

ただし日本が衰退したのはキャアリア官僚のせいだけではないようです。