3月19日に、社長退任後初めて講演をさせていただきました。FC岐阜もお世話になっている、ＮＰＯ法人G-net(代表:秋元祥治さん)主催のイベントにおいて、インターン経験を経て、4月から社会人になる方々を対象にお話しました。
まず、私がブログを書く要領で原稿を準備します。次に、もはや私はほとんどしゃべれないので、原稿をあらかじめ合成音声に変換します。合成音声は、機械音ではなく、過去の自分の声を利用した私の声です。原稿の主要な部分はパワーポイントでも表示します。後は、現場の状況に応じて、原稿以外は秘書に代弁してもらいます。
以下、講演原稿から抜粋です。
ーーーーー
今日は皆さんに3つの事を話したいと思います。私自身が仕事する上で念頭に置いている考え方です。
①世の中は理不尽なものである
これから皆さんの身には理不尽な事がいっぱい起きます。私も突然原因不明のALSになってしまいました。でも、理不尽を嘆いても何も解決しません。理不尽と上手く付き合うことが、前向きに仕事する秘訣です。
②上手くいかない事を周りのせいにしない
自分は買われても、他人の心や環境は簡単には変えられません。つまり、周りのせいにした瞬間に解決不能な問題になってしまいます。視点を変えたり、自分に出来ることをやってみましょう。
③伝える方法にこだわろう
私の座右の銘は「伝わらないものは、存在しないのと同じ」です。いくら素晴らしいアイデアを持っていても、思っているだけでは、他人にとってそのアイデアは存在しないのと同じです。上司、同僚、友達、恋人、家族にどうしたら自分の思いが伝わるか考えてみましょう。伝え方次第で、人生が楽しくなります。
仕事は楽なものではないです。
楽じゃないことをするから、筋トレと同じで力がつきます。
若いうちにしか無理は効きません！どんどん苦労しましょう！
今日の私の話が、１つでも伝わっている事を願っています。
ーーーーー
目をギラギラさせる若者に刺激をもらいました。
自分の話が、少しでも役に立てば嬉しいです。
恩田聖敬
この記事は、岐阜フットボールクラブ前社長、恩田聖敬氏のブログ「片道切符社長のその後の目的地は？ 」2016年3月21日の記事を転載させていただきました。オリジナル原稿をお読みになりたい方はこちらをご覧ください。
